Acura Selects Championship-Winning Teams for 2021 DPi Effort

TORRANCE, California, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Acura Motorsports today announced it will partner with Meyer Shank Racing and Wayne Taylor Racing to campaign a pair of Acura ARX-05 Daytona Prototype International entries in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship, beginning in 2021.

<img id="prnejpga861left" title="Meyer Shank Racing will field the #60 Acura ARX-05 in the 2021 IMSA…

TORRANCE, California, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Acura Motorsports today announced it will partner with Meyer Shank Racing and Wayne Taylor Racing to campaign a pair of Acura ARX-05 Daytona Prototype International entries in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship, beginning in 2021.

Meyer Shank Racing will field the #60 Acura ARX-05 in the 2021 IMSA WeatherTech SportsCar Championship

«It is a pleasure to announce that Wayne Taylor Racing will be joining the Acura ARX-05 IMSA program in 2021, along with Meyer Shank Racing, which will build on our very successful partnership by moving up to the prototype ranks,» said Jon Ikeda, Acura Brand Officer. «We’re confident that both teams will help us build on the successes we’ve achieved to date in IMSA competition, as we continue to apply Precision Crafted Performance to all of our activities – on the race circuits of North America, in our production vehicles, and in the market place. 

«We also want to thank Roger Penske, who has long been an important part of the Acura family as one of our great Acura dealers. It has been a privilege to have Roger as part of the Acura Motorsports family over the past three years.»

Defending IMSA GTD class champion Meyer Shank Racing [MSR] is in its third decade of operation. With wins in some of the biggest races in the sport, the Ohio-based team played a key role in the development of the successful Acura NSX GT3 Evo, and has raced the car to victory lane in four consecutive seasons, culminating in the drivers’ and teams’ titles in 2019. Acura and MSR are the current leaders in all three major GTD title championships.

«When Acura and HPD chose Meyer Shank Racing to debut the Acura NSX GT3 in 2017, it was a big moment in our history. I’m really proud of building a championship-winning program and everything that we’ve been able to accomplish together with the NSX,» said Michael Shank, co-owner of Meyer Shank Racing. «As a team, we’ve been working toward the opportunity to go and fight for overall wins for a long time, and I am eager to get going with this program. But we have some work to do first, and we are 100 percent focused on bringing another IMSA championship home with the Acura NSX in 2020.»

«Mike and I are both eager to expand our IMSA program and get to once again work with Acura and HPD,» said MSR co-owner Jim Meyer. «Mike has built such a strong IMSA program over the last decade, and this is another step that we’re looking forward to pursuing.»

Based in Indianapolis, Indiana, Wayne Taylor Racing [WTR] has built a proven track record of success and ingenuity in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship Prototype class, including two IMSA driver championships [in 2013 and 2017] and the 2017 IMSA DPi team championship. A three-time champion as a driver in sports car competition and Le Mans winner in 1998, Taylor’s Acura roots stretch back to 1992, when he drove for the championship-winning Comptech Acura team in IMSA Camel Lights competition.

WTR also has played an important role in winning eight IMSA manufacturer championships and has scored multiple victories in endurance racing’s most iconic events – the Rolex 24 At Daytona, Twelve Hours of Sebring, Petit Le Mans, and Six Hours at Watkins Glen.

«I am extremely excited to have this opportunity given to me by HPD and Acura Motorsports,» said Wayne Taylor, owner of Wayne Taylor Racing. «Since getting to know everyone at HPD and Acura Motorsports, I feel that they have a lot of respect for the Wayne Taylor Racing family. What I really like is that they have the same passion and vision as I do. I am looking forward to running the DPi for the next few years. I am equally excited to be able to bring my long-term partnership with Konica Minolta, Rick Taylor and Michael Mathe to the program. We all can’t wait to get started.»

«We welcome Wayne Taylor Racing into the Acura Motorsports family, and very much anticipate their contributions to our prototype program,» said Ted Klaus, president of HPD, the competition arm for Acura Motorsports. «Equally, we look forward to growing our successful partnership with Meyer Shank Racing, now in DPi. Our intention is to have Acura Motorsports partner with MSR and WTR, to not only continue our championship ways in DPi, but to collaborate to develop the next generation Acura LMDh. Finally, we want to thank Team Penske for their outstanding effort and impressive results together with Acura and HPD these past three years.»

In addition to sweeping all three major IMSA DPi championships in 2019 – for Manufacturers, Drivers and Teams – the Acura ARX-05 has scored six race wins, 14 additional podium finishes, and 11 poles from 25 races in two-and-a-half seasons of IMSA multi-manufacturer competition that has included Cadillac, Mazda and Nissan. Acura comes to the Mid-Ohio Sports Car Course seeking a third consecutive win this season, as well as a third consecutive victory in this weekend’s Acura Sports Car Challenge at Mid-Ohio.

Acura Motorsports also campaigns the Acura NSX GT3 Evo in the IMSA GTD category, with defending GTD champion Meyer Shank Racing and the Gradient Racing organizations.  Winner of the IMSA GTD driver and team titles in 2019 – and the current GTD championship leader – the NSX program is expected to continue in IMSA competition in 2021.

The Acura ARX-05 has added to a rich legacy of Acura sports car racing campaigns and championships, including the 1991-93 IMSA Camel Lights manufacturer and driver championships; 53 IMSA and American Le Mans Series class or overall race victories; and the 2009 American Le Mans Series manufacturer, driver and team championships in both the LMP1 and LMP2 classes.

The Acura ARX-05 [Acura Racing eXperimental, generation 5] is the latest in a line of endurance prototypes to be fielded by the company dating back to 1991, just five years after the 1986 launch of the Acura brand.  Based on the ORECA 07 chassis, the ARX-05 features Acura-specific bodywork and utilizes the race-proven, production-based Acura AR35TT twin-turbocharged 3.5-liter V6 engine.  

About Acura
Acura is a leading automotive nameplate that delivers Precision Crafted Performance – a commitment to expressive styling, high performance and innovative engineering – all built on a foundation of quality and reliability.  The Acura lineup features five distinctive models – the ILX and TLX sports sedans, the RDX and MDX sport-utility vehicles and the next-generation, electrified NSX supercar.  All 2021 model Acura vehicles sold in North America are made in the U.S., using domestic and globally sourced parts.

About Acura Motorsports
Acura Motorsports programs have been integral to the Acura brand since its launch in 1986. The rich legacy of Acura sports car racing includes the 1991, 1992, and 1993 IMSA Camel Lights manufacturer/driver championships; and the 2009 American LeMans manufacturer, driver, and team championships in both the LMP1 and LMP2 classes. Acura currently campaigns the ARX-05 DPi in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship, and won the team, manufacturer, and driver championships in 2019. The NSX GT3 Evo, available through HPD for North American customers, won multiple championships in 2019 in both the IMSA and SRO World Challenge series.

About Honda Performance Development
Honda Performance Development, Inc. (HPD), has a rich heritage creating, manufacturing, and supporting Honda Racing and Acura Motorsports customers since 1993.  From pinnacle racing in INDYCAR and IMSA Sports Cars to commercial racing programs, HPD powers the dreams of professional and amateur racers from age 4 to 40+. HPD is a wholly owned subsidiary of American Honda Motor Co., Inc. and leads all of Honda and Acura’s high-performance racing programs in North America. HPD specializes in the design and development of race engines, chassis and performance parts, as well as technical and race support. HPD offers parts and race support to Honda and Acura amateur and professional motorsports racers, and is continually expanding its palette of racing programs that make Honda racing products available to all racing styles, from karting and Quarter Midgets to the highest levels of pro racing.

Wayne Taylor Racing will run the #10 Acura ARX-05 in 2021, and will debut at the season-opening Rolex 24 at Daytona.

 

Acura Logo. (PRNewsFoto/American Honda Motor Co., Inc.)

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279662/Acura_and_Meyer_Shank_Racing.jpg    
Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279663/Acura_and_Wayne_Taylor_Racing.jpg    
Logo – https://mma.prnewswire.com/media/458749/acura_logo.jpg

 

SOURCE Acura Motorsports

Acura Selects Championship-Winning Teams for 2021 DPi Effort

TORRANCE, California, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Acura Motorsports today announced it will partner with Meyer Shank Racing and Wayne Taylor Racing to campaign a pair of Acura ARX-05 Daytona Prototype International entries in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship, beginning in 2021.

<img id="prnejpga861left" title="Meyer Shank Racing will field the #60 Acura ARX-05 in the 2021 IMSA…

TORRANCE, California, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Acura Motorsports today announced it will partner with Meyer Shank Racing and Wayne Taylor Racing to campaign a pair of Acura ARX-05 Daytona Prototype International entries in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship, beginning in 2021.

Meyer Shank Racing will field the #60 Acura ARX-05 in the 2021 IMSA WeatherTech SportsCar Championship

«It is a pleasure to announce that Wayne Taylor Racing will be joining the Acura ARX-05 IMSA program in 2021, along with Meyer Shank Racing, which will build on our very successful partnership by moving up to the prototype ranks,» said Jon Ikeda, Acura Brand Officer. «We’re confident that both teams will help us build on the successes we’ve achieved to date in IMSA competition, as we continue to apply Precision Crafted Performance to all of our activities – on the race circuits of North America, in our production vehicles, and in the market place. 

«We also want to thank Roger Penske, who has long been an important part of the Acura family as one of our great Acura dealers. It has been a privilege to have Roger as part of the Acura Motorsports family over the past three years.»

Defending IMSA GTD class champion Meyer Shank Racing [MSR] is in its third decade of operation. With wins in some of the biggest races in the sport, the Ohio-based team played a key role in the development of the successful Acura NSX GT3 Evo, and has raced the car to victory lane in four consecutive seasons, culminating in the drivers’ and teams’ titles in 2019. Acura and MSR are the current leaders in all three major GTD title championships.

«When Acura and HPD chose Meyer Shank Racing to debut the Acura NSX GT3 in 2017, it was a big moment in our history. I’m really proud of building a championship-winning program and everything that we’ve been able to accomplish together with the NSX,» said Michael Shank, co-owner of Meyer Shank Racing. «As a team, we’ve been working toward the opportunity to go and fight for overall wins for a long time, and I am eager to get going with this program. But we have some work to do first, and we are 100 percent focused on bringing another IMSA championship home with the Acura NSX in 2020.»

«Mike and I are both eager to expand our IMSA program and get to once again work with Acura and HPD,» said MSR co-owner Jim Meyer. «Mike has built such a strong IMSA program over the last decade, and this is another step that we’re looking forward to pursuing.»

Based in Indianapolis, Indiana, Wayne Taylor Racing [WTR] has built a proven track record of success and ingenuity in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship Prototype class, including two IMSA driver championships [in 2013 and 2017] and the 2017 IMSA DPi team championship. A three-time champion as a driver in sports car competition and Le Mans winner in 1998, Taylor’s Acura roots stretch back to 1992, when he drove for the championship-winning Comptech Acura team in IMSA Camel Lights competition.

WTR also has played an important role in winning eight IMSA manufacturer championships and has scored multiple victories in endurance racing’s most iconic events – the Rolex 24 At Daytona, Twelve Hours of Sebring, Petit Le Mans, and Six Hours at Watkins Glen.

«I am extremely excited to have this opportunity given to me by HPD and Acura Motorsports,» said Wayne Taylor, owner of Wayne Taylor Racing. «Since getting to know everyone at HPD and Acura Motorsports, I feel that they have a lot of respect for the Wayne Taylor Racing family. What I really like is that they have the same passion and vision as I do. I am looking forward to running the DPi for the next few years. I am equally excited to be able to bring my long-term partnership with Konica Minolta, Rick Taylor and Michael Mathe to the program. We all can’t wait to get started.»

«We welcome Wayne Taylor Racing into the Acura Motorsports family, and very much anticipate their contributions to our prototype program,» said Ted Klaus, president of HPD, the competition arm for Acura Motorsports. «Equally, we look forward to growing our successful partnership with Meyer Shank Racing, now in DPi. Our intention is to have Acura Motorsports partner with MSR and WTR, to not only continue our championship ways in DPi, but to collaborate to develop the next generation Acura LMDh. Finally, we want to thank Team Penske for their outstanding effort and impressive results together with Acura and HPD these past three years.»

In addition to sweeping all three major IMSA DPi championships in 2019 – for Manufacturers, Drivers and Teams – the Acura ARX-05 has scored six race wins, 14 additional podium finishes, and 11 poles from 25 races in two-and-a-half seasons of IMSA multi-manufacturer competition that has included Cadillac, Mazda and Nissan. Acura comes to the Mid-Ohio Sports Car Course seeking a third consecutive win this season, as well as a third consecutive victory in this weekend’s Acura Sports Car Challenge at Mid-Ohio.

Acura Motorsports also campaigns the Acura NSX GT3 Evo in the IMSA GTD category, with defending GTD champion Meyer Shank Racing and the Gradient Racing organizations.  Winner of the IMSA GTD driver and team titles in 2019 – and the current GTD championship leader – the NSX program is expected to continue in IMSA competition in 2021.

The Acura ARX-05 has added to a rich legacy of Acura sports car racing campaigns and championships, including the 1991-93 IMSA Camel Lights manufacturer and driver championships; 53 IMSA and American Le Mans Series class or overall race victories; and the 2009 American Le Mans Series manufacturer, driver and team championships in both the LMP1 and LMP2 classes.

The Acura ARX-05 [Acura Racing eXperimental, generation 5] is the latest in a line of endurance prototypes to be fielded by the company dating back to 1991, just five years after the 1986 launch of the Acura brand.  Based on the ORECA 07 chassis, the ARX-05 features Acura-specific bodywork and utilizes the race-proven, production-based Acura AR35TT twin-turbocharged 3.5-liter V6 engine.  

About Acura
Acura is a leading automotive nameplate that delivers Precision Crafted Performance – a commitment to expressive styling, high performance and innovative engineering – all built on a foundation of quality and reliability.  The Acura lineup features five distinctive models – the ILX and TLX sports sedans, the RDX and MDX sport-utility vehicles and the next-generation, electrified NSX supercar.  All 2021 model Acura vehicles sold in North America are made in the U.S., using domestic and globally sourced parts.

About Acura Motorsports
Acura Motorsports programs have been integral to the Acura brand since its launch in 1986. The rich legacy of Acura sports car racing includes the 1991, 1992, and 1993 IMSA Camel Lights manufacturer/driver championships; and the 2009 American LeMans manufacturer, driver, and team championships in both the LMP1 and LMP2 classes. Acura currently campaigns the ARX-05 DPi in the IMSA WeatherTech SportsCar Championship, and won the team, manufacturer, and driver championships in 2019. The NSX GT3 Evo, available through HPD for North American customers, won multiple championships in 2019 in both the IMSA and SRO World Challenge series.

About Honda Performance Development
Honda Performance Development, Inc. (HPD), has a rich heritage creating, manufacturing, and supporting Honda Racing and Acura Motorsports customers since 1993.  From pinnacle racing in INDYCAR and IMSA Sports Cars to commercial racing programs, HPD powers the dreams of professional and amateur racers from age 4 to 40+. HPD is a wholly owned subsidiary of American Honda Motor Co., Inc. and leads all of Honda and Acura’s high-performance racing programs in North America. HPD specializes in the design and development of race engines, chassis and performance parts, as well as technical and race support. HPD offers parts and race support to Honda and Acura amateur and professional motorsports racers, and is continually expanding its palette of racing programs that make Honda racing products available to all racing styles, from karting and Quarter Midgets to the highest levels of pro racing.

Wayne Taylor Racing will run the #10 Acura ARX-05 in 2021, and will debut at the season-opening Rolex 24 at Daytona.

 

Acura Logo. (PRNewsFoto/American Honda Motor Co., Inc.)

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279662/Acura_and_Meyer_Shank_Racing.jpg    
Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279663/Acura_and_Wayne_Taylor_Racing.jpg    
Logo – https://mma.prnewswire.com/media/458749/acura_logo.jpg

 

SOURCE Acura Motorsports

L.A. Care Health Plan and Blue Shield of California Promise Health Plan Reopen Resource Centers and Offer Free Wi-Fi for Telehealth Appointments

LOS ANGELES, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — L.A. Care Health Plan and Blue Shield of California Promise Health Plan (Blue Shield Promise) have begun reopening their jointly-operated Community Resource Centers that were closed earlier due to the COVID-19 pandemic. Select services are available by appointment only in a safe environment.  

<img id="prnejpgcc6aleft" title="L.A. Care Health Plan and Blue…

LOS ANGELES, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — L.A. Care Health Plan and Blue Shield of California Promise Health Plan (Blue Shield Promise) have begun reopening their jointly-operated Community Resource Centers that were closed earlier due to the COVID-19 pandemic. Select services are available by appointment only in a safe environment.  

L.A. Care Health Plan and Blue Shield of California Promise Health Plan reopened their jointly-operated Community Resource Centers that were closed due to COVID-19 pandemic. Located in Pomona, Lynwood, East L.A. and Palmdale staff on-site is ready to help with member services support, enrollment in local and state assistance programs and support finding a range of resources such as food and housing assistance. The centers also have a newly added feature: free Wi-Fi for anyone needing telehealth services. Select services are available by appointment only in a safe environment.

The four centers – located in Pomona, Lynwood, East L.A. and Palmdale –will have staff on-site to help with member services support, enrollment in local and state assistance programs and support finding a range of resources such as food and housing assistance. The centers also have a newly added feature: free Wi-Fi for anyone needing telehealth services.

Given the significant increase in demand for telehealth appointments during the pandemic – and the reality that many low-income individuals lack robust mobile data plans – L.A. Care and Blue Shield Promise are enhancing community members’ access to high-quality health care through telehealth hubs at each resource center location.

«The centers are taking all precautions recommended by public health officials to ensure that we can provide services in a safe manner,» said Francisco Oaxaca, L.A. Care Chief of Communications and Community Relations. «While we have been offering virtual programming during the shutdown to help our communities be active, healthy and informed, we are excited to once again welcome individuals in person and by appointment for the personalized experience they deserve

The Community Resource Centers in Pomona and Lynwood are open now on Monday, Wednesday and Friday from 9:00 am to 1:00 pm. The Community Resource Centers in East L.A. and Palmdale will open on October 1 with the same hours and days of operation. Safety is a top priority, so all who enter will undergo a temperature scan, all will be required to wear masks and practice social distancing, and there will be frequent cleanings.

«Many community members are in need,» said Kellie Todd Griffin, Senior Director, Community and Provider Engagement, Blue Shield of California Promise Health Plan. «In safely reopening our centers, we are ensuring the community will have access to the support and services they need while navigating through this difficult time. The centers will serve as a resource where they can connect to their communities.»  

The reopening of the centers is part of the two health plans’ collaboration to transition L.A. Care Family Resource Centers to a larger network of co-branded L.A. Care and Blue Shield Promise Community Resource Centers to serve more Angelenos.

Announced in September 2019, L.A Care and Blue Shield Promise are investing a combined $146 million as part of a five-year commitment to jointly operate 14 Community Resource Centers across Los Angeles County. This unique collaboration will help improve health outcomes in local communities and the quality of life for members of the two health plans. Improved health outcomes will also reduce health care costs over time.

The resource centers are open to members of the two health plans and the entire community. While it is not yet safe to resume the more robust in-person services that were offered prior to the COVID-19 pandemic – including fitness and nutrition classes – the centers offer on-demand virtual classes that everyone can find at YouTube.com/activehealthyinformed.

Two new Community Resource Centers in Metro LA (Koreatown adjacent) and El Monte are expected to open in the coming months.

To learn more about the Community Resource Centers, including how to make an appointment, visit activehealthyinformed.org.   

About L.A. Care Health Plan
L.A. Care Health Plan serves more than 2.2 million members in Los Angeles County, making it the largest publicly operated health plan in the country. L.A. Care offers four health coverage plans including Medi-Cal, L.A. Care Covered™, L.A. Care Cal MediConnect and the PASC-SEIU Homecare Workers Plan, all dedicated to being accountable and responsive to members. As a public entity, L.A. Care’s mission is to provide access to quality health care for L.A. County’s vulnerable and low-income communities, and to support the safety net required to achieve that purpose. L.A. Care prioritizes quality, access and inclusion, elevating health care for all of L.A. County. For more information, visit lacare.org or follow us on TwitterFacebook, LinkedIn, and Instagram.

About Blue Shield of California Promise Health Plan
Blue Shield of California Promise Health Plan is a managed care organization, wholly owned by Blue Shield of California, offering Medi-Cal, Cal MediConnect, Medicare Advantage HMO, and Dual Eligible Special Needs Plans. It is led by healthcare professionals with a «members-first» philosophy and committed to building a quality network of providers and partnering with community organizations for more than 400,000 members. For more information about Blue Shield of California Promise Health Plan, please visit www.blueshieldca.com/promise. For more news about Blue Shield of California, please visit www.news.blueshieldca.com. Or follow us on LinkedInTwitter, or Facebook.

Media Contact:
Mashi Nyssen
(626) 436-4345
Mashi.nyssen@blueshieldca.com

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279523/Blue_Shield_of_Cal_Promise_Health_Plan.jpg 
Logo – https://mma.prnewswire.com/media/1024104/CRC_Logo.jpg  

SOURCE Blue Shield of California Promise Health Plan

L.A. Care Health Plan y Blue Shield of California Promise Health Plan reabren sus Centros de Recursos y ofrecen Wi-Fi gratis para las consultas de telesalud

LOS ÁNGELES, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — L.A. Care Health Plan y Blue Shield of California Promise Health Plan (Blue Shield Promise) comenzaron a reabrir los Centros de Recursos Comunitarios que operan de manera conjunta, los cuales habían cerrado anteriormente debido a la pandemia de COVID-19. Algunos servicios están disponibles únicamente con cita previa en un ambiente seguro.

<a…

LOS ÁNGELES, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — L.A. Care Health Plan y Blue Shield of California Promise Health Plan (Blue Shield Promise) comenzaron a reabrir los Centros de Recursos Comunitarios que operan de manera conjunta, los cuales habían cerrado anteriormente debido a la pandemia de COVID-19. Algunos servicios están disponibles únicamente con cita previa en un ambiente seguro.

Los cuatro centros, ubicados en Pomona, Lynwood, East L.A. y Palmdale, tendrán personal para ayudar con los servicios a los miembros, la inscripción en los programas locales y estatales de asistencia, y el apoyo en la búsqueda de una variedad de recursos como asistencia para alimentos y vivienda. Los centros también ofrecen un nuevo beneficio: Wi-Fi gratuito para los que necesiten servicios de telesalud.

Considerando el aumento significativo en la demanda de consultas de telesalud durante la pandemia, así como la realidad de que muchas personas de bajos ingresos carecen de planes extensos de datos móviles, L.A. Care y Blue Shield Promise están mejorando el acceso de los miembros de la comunidad a la atención médica de alta calidad a través de estaciones de telesalud en cada centro de recursos.

«Los centros están tomando todas las precauciones recomendadas por los funcionarios de salud pública a fin de garantizar la prestación de servicios de manera segura», dijo Francisco Oaxaca, jefe de Comunicaciones y Relaciones Comunitarias de L.A. Care. «Aunque hemos estado ofreciendo programas virtuales durante el cierre para ayudar a nuestras comunidades a estar activas, saludables e informadas, es una gran emoción volver a recibir a nuestros miembros en persona y con cita previa para ofrecerles la experiencia personalizada que se merecen».

Actualmente, los Centros de Recursos Comunitarios en Pomona y Lynwood están abiertos los lunes, miércoles y viernes de 9:00 am a 1:00 pm. Los Centros de Recursos Comunitarios en East L.A. y Palmdale abrirán el 1 de octubre con los mismos horarios y días de operación. La seguridad es una prioridad máxima, por lo que a todos los que ingresen se les tomará la temperatura, deberán usar mascarillas y respetar las reglas de distancia social, mientras que las instalaciones se limpiarán frecuentemente.

«Muchos miembros de la comunidad necesitan ayuda», dijo Kellie Todd Griffin, directora principal de Compromiso con la Comunidad y los Proveedores de Blue Shield of California Promise Health Plan. «Al reabrir nuestros centros de forma segura, garantizamos que la comunidad tenga acceso al apoyo y a los servicios que necesita en estos momentos tan difíciles. Los centros servirán como un recurso donde podrán conectarse con sus comunidades».

La reapertura de los centros es parte de la colaboración de los dos planes de salud que prevé la transición de los Centros de Recursos Familiares de L.A. Care a una red más grande de Centros de Recursos Comunitarios conjuntos de L.A. Care y Blue Shield Promise a fin de llegar a una población más grande en Los Ángeles.

Conforme a lo anunciado en septiembre de 2019, L.A Care y Blue Shield Promise están invirtiendo un total de $146 millones como parte de un compromiso de cinco años para operar conjuntamente 14 Centros de Recursos Comunitarios en todo el condado de Los Ángeles. Esta original colaboración ayudará a mejorar los resultados de salud en las comunidades locales y la calidad de vida de los miembros de los dos planes. A largo plazo, la mejora de los resultados de salud también reducirá los costos de la atención médica.

Los centros de recursos están abiertos a los miembros de los dos planes de salud y a toda la comunidad. Si bien aún no es seguro reanudar todos los servicios en persona que se ofrecían antes de la pandemia de COVID-19, incluyendo clases de actividad física y nutrición, los centros ofrecen clases virtuales que todos pueden encontrar en YouTube.com/activehealthyinformed.

Para los próximos meses está prevista la apertura de dos Centros de Recursos Comunitarios nuevos en Metro LA (cercano a Koreatown) y El Monte.

Para obtener más información acerca de los Centros de Recursos Comunitarios, incluyendo cómo programar una consulta, visite activehealthyinformed.org.

Acerca de L.A. Care Health Plan
L.A. Care Health Plan atiende a unos 2.2 millones de miembros en el condado de Los Ángeles, lo que lo convierte en el plan de salud público más grande del país. L.A. Care ofrece cuatro planes de cobertura de salud, incluyendo Medi-Cal, L.A. Care Covered™, L.A. Care Cal MediConnect y PASC-SEIU Homecare Workers Plan, todos los cuales están dedicados a ser responsables y atentos con los miembros. Como entidad pública, la misión de L.A. Care es ofrecer acceso a atención médica de calidad a las comunidades vulnerables y de bajos ingresos del condado de Los Ángeles, así como respaldar la red de seguridad necesaria para lograr este propósito. L.A. Care prioriza la calidad, el acceso y la inclusión, elevando el cuidado de la salud en todo el condado de Los Ángeles. Para más información, visite lacare.org o síganos en Twitter, Facebook, LinkedIn e Instagram.

Acerca de Blue Shield of California Promise Health Plan
Blue Shield of California Promise Health Plan es un plan de servicios médicos administrados 100% propiedad de Blue Shield of California y ofrece planes Medi-Cal, Cal MediConnect, Medicare Advantage HMO, y Dual Eligible Special Needs Plans. La organización es administrada por profesionales de la salud con una filosofía que prioriza a los miembros y el compromiso de desarrollar una red de proveedores de calidad y de colaborar con organizaciones comunitarias para sus más de 400,000 miembros. Para obtener más información sobre Blue Shield of California Promise Health Plan, visite www.blueshieldca.com/promise. Para leer más noticias acerca de Blue Shield of California, visite nuestro Centro de noticias en español en https://es.news.blueshieldca.com/. O síganos en LinkedIn, Twitter o Facebook.

Contacto de prensa:
Mashi Nyssen
(626) 436-4345
Mashi.nyssen@blueshieldca.com

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279897/Blue_Shield_of_Cal_Promise_Health_Plan.jpg
Logo – https://mma.prnewswire.com/media/1024104/CRC_Logo.jpg

FUENTE Blue Shield of California Promise Health Plan

L.A. Care Health Plan y Blue Shield of California Promise Health Plan reabren sus Centros de Recursos y ofrecen Wi-Fi gratis para las consultas de telesalud

LOS ÁNGELES, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — L.A. Care Health Plan y Blue Shield of California Promise Health Plan (Blue Shield Promise) comenzaron a reabrir los Centros de Recursos Comunitarios que operan de manera conjunta, los cuales habían cerrado anteriormente debido a la pandemia de COVID-19. Algunos servicios están disponibles únicamente con cita previa en un ambiente seguro.

<a…

LOS ÁNGELES, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — L.A. Care Health Plan y Blue Shield of California Promise Health Plan (Blue Shield Promise) comenzaron a reabrir los Centros de Recursos Comunitarios que operan de manera conjunta, los cuales habían cerrado anteriormente debido a la pandemia de COVID-19. Algunos servicios están disponibles únicamente con cita previa en un ambiente seguro.

Los cuatro centros, ubicados en Pomona, Lynwood, East L.A. y Palmdale, tendrán personal para ayudar con los servicios a los miembros, la inscripción en los programas locales y estatales de asistencia, y el apoyo en la búsqueda de una variedad de recursos como asistencia para alimentos y vivienda. Los centros también ofrecen un nuevo beneficio: Wi-Fi gratuito para los que necesiten servicios de telesalud.

Considerando el aumento significativo en la demanda de consultas de telesalud durante la pandemia, así como la realidad de que muchas personas de bajos ingresos carecen de planes extensos de datos móviles, L.A. Care y Blue Shield Promise están mejorando el acceso de los miembros de la comunidad a la atención médica de alta calidad a través de estaciones de telesalud en cada centro de recursos.

«Los centros están tomando todas las precauciones recomendadas por los funcionarios de salud pública a fin de garantizar la prestación de servicios de manera segura», dijo Francisco Oaxaca, jefe de Comunicaciones y Relaciones Comunitarias de L.A. Care. «Aunque hemos estado ofreciendo programas virtuales durante el cierre para ayudar a nuestras comunidades a estar activas, saludables e informadas, es una gran emoción volver a recibir a nuestros miembros en persona y con cita previa para ofrecerles la experiencia personalizada que se merecen».

Actualmente, los Centros de Recursos Comunitarios en Pomona y Lynwood están abiertos los lunes, miércoles y viernes de 9:00 am a 1:00 pm. Los Centros de Recursos Comunitarios en East L.A. y Palmdale abrirán el 1 de octubre con los mismos horarios y días de operación. La seguridad es una prioridad máxima, por lo que a todos los que ingresen se les tomará la temperatura, deberán usar mascarillas y respetar las reglas de distancia social, mientras que las instalaciones se limpiarán frecuentemente.

«Muchos miembros de la comunidad necesitan ayuda», dijo Kellie Todd Griffin, directora principal de Compromiso con la Comunidad y los Proveedores de Blue Shield of California Promise Health Plan. «Al reabrir nuestros centros de forma segura, garantizamos que la comunidad tenga acceso al apoyo y a los servicios que necesita en estos momentos tan difíciles. Los centros servirán como un recurso donde podrán conectarse con sus comunidades».

La reapertura de los centros es parte de la colaboración de los dos planes de salud que prevé la transición de los Centros de Recursos Familiares de L.A. Care a una red más grande de Centros de Recursos Comunitarios conjuntos de L.A. Care y Blue Shield Promise a fin de llegar a una población más grande en Los Ángeles.

Conforme a lo anunciado en septiembre de 2019, L.A Care y Blue Shield Promise están invirtiendo un total de $146 millones como parte de un compromiso de cinco años para operar conjuntamente 14 Centros de Recursos Comunitarios en todo el condado de Los Ángeles. Esta original colaboración ayudará a mejorar los resultados de salud en las comunidades locales y la calidad de vida de los miembros de los dos planes. A largo plazo, la mejora de los resultados de salud también reducirá los costos de la atención médica.

Los centros de recursos están abiertos a los miembros de los dos planes de salud y a toda la comunidad. Si bien aún no es seguro reanudar todos los servicios en persona que se ofrecían antes de la pandemia de COVID-19, incluyendo clases de actividad física y nutrición, los centros ofrecen clases virtuales que todos pueden encontrar en YouTube.com/activehealthyinformed.

Para los próximos meses está prevista la apertura de dos Centros de Recursos Comunitarios nuevos en Metro LA (cercano a Koreatown) y El Monte.

Para obtener más información acerca de los Centros de Recursos Comunitarios, incluyendo cómo programar una consulta, visite activehealthyinformed.org.

Acerca de L.A. Care Health Plan
L.A. Care Health Plan atiende a unos 2.2 millones de miembros en el condado de Los Ángeles, lo que lo convierte en el plan de salud público más grande del país. L.A. Care ofrece cuatro planes de cobertura de salud, incluyendo Medi-Cal, L.A. Care Covered™, L.A. Care Cal MediConnect y PASC-SEIU Homecare Workers Plan, todos los cuales están dedicados a ser responsables y atentos con los miembros. Como entidad pública, la misión de L.A. Care es ofrecer acceso a atención médica de calidad a las comunidades vulnerables y de bajos ingresos del condado de Los Ángeles, así como respaldar la red de seguridad necesaria para lograr este propósito. L.A. Care prioriza la calidad, el acceso y la inclusión, elevando el cuidado de la salud en todo el condado de Los Ángeles. Para más información, visite lacare.org o síganos en Twitter, Facebook, LinkedIn e Instagram.

Acerca de Blue Shield of California Promise Health Plan
Blue Shield of California Promise Health Plan es un plan de servicios médicos administrados 100% propiedad de Blue Shield of California y ofrece planes Medi-Cal, Cal MediConnect, Medicare Advantage HMO, y Dual Eligible Special Needs Plans. La organización es administrada por profesionales de la salud con una filosofía que prioriza a los miembros y el compromiso de desarrollar una red de proveedores de calidad y de colaborar con organizaciones comunitarias para sus más de 400,000 miembros. Para obtener más información sobre Blue Shield of California Promise Health Plan, visite www.blueshieldca.com/promise. Para leer más noticias acerca de Blue Shield of California, visite nuestro Centro de noticias en español en https://es.news.blueshieldca.com/. O síganos en LinkedIn, Twitter o Facebook.

Contacto de prensa:
Mashi Nyssen
(626) 436-4345
Mashi.nyssen@blueshieldca.com

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279897/Blue_Shield_of_Cal_Promise_Health_Plan.jpg
Logo – https://mma.prnewswire.com/media/1024104/CRC_Logo.jpg

FUENTE Blue Shield of California Promise Health Plan

Cleveland Clinic Appoints Conor Delaney, M.D., Ph.D., as CEO and President of Cleveland Clinic Florida Region

CLEVELAND, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cleveland Clinic has named Conor Delaney, M.D., Ph.D., as President and CEO of the Cleveland Clinic Florida region, effective Oct. 15, 2020.

<img id="prnejpg8695left" title=" " border="0" alt=" " align="middle" imagelabel="General"…

CLEVELAND, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cleveland Clinic has named Conor Delaney, M.D., Ph.D., as President and CEO of the Cleveland Clinic Florida region, effective Oct. 15, 2020.

Delaney will oversee a region that includes five hospitals, a state-of-the-art research center and numerous outpatient centers located in five counties across Southeast Florida.

«Dr. Delaney’s accomplishments and leadership experience will further advance our mission and expand our capabilities throughout Florida,» says Cleveland Clinic CEO and President Tom Mihaljevic, M.D. «He brings a remarkable dedication and commitment to providing the highest level of quality and safe care for our patients.»

The region has been recognized for providing quality care. Cleveland Clinic Weston Hospital was named the No. 1 hospital in the Miami-Dade metropolitan area for the third year in a row, according to the 2020-2021 annual ranking of Best Hospitals by U.S. News and World Report. Weston Hospital also tied for the No.5 best hospital in Florida, while Cleveland Clinic Indian River Hospital tied for No. 19, and Cleveland Clinic Martin Health tied for No. 28.

In July, the Cleveland Clinic Florida Research and Innovation Center opened in Port St. Lucie. Established in November 2019, the new center will advance innovative translational research, focused on immuno-oncology and infectious diseases, including COVID-19.

«I am incredibly excited to join the Cleveland Clinic Florida team and contribute to our mission of providing patients access to Cleveland Clinic care, while helping grow research and education throughout the region,» said Delaney.

In Delaney’s current role as chairman of Cleveland Clinic’s Digestive Disease and Surgery Institute (DDSI), he is responsible for the departments of Colorectal Surgery, Gastroenterology, Hepatology, Nutrition and General Surgery throughout Cleveland Clinic.  The institute includes more than 240 staff physicians, more than 80 advanced practice providers, and 140 residents and fellows. The team does 48,000 surgical cases and 90,000 endoscopic procedures per year.

DDSI is recognized for patient care and academic leadership, and many of the academic staff, departments and sections are national and international leaders in their fields. Ranked in the top four in Gastroenterology and GI Surgery by U.S. News & World Report since 2003, the institute is a globally recognized leader in surgical and digestive disease diagnosis, treatments and innovations.

A colorectal surgeon and professor of surgery with more than 30 years of experience in health care, Delaney first joined Cleveland Clinic in 1999 as a fellow. He began his career at Cleveland Clinic in 2000 on the clinical associate staff.

Delaney has received a number of prizes, scholarships and awards over the course of his career in training, education and research. He is a member of and serves on administrative committees of many national and international professional societies, serves on the editorial board of eight national and international journals, is the past president of the International Society for Laparoscopic Colorectal Surgery, and the Midwest Surgical Association, and is the vice president of the American Society of Colon and Rectal Surgeons.

Delaney has given over 450 lectures nationally and internationally and has published 15 books and 400 original manuscripts, reviews and chapters relating to surgical education, colorectal cancer surgery, laparoscopic colorectal surgery and peri-operative care. His clinical interests include laparoscopic colorectal surgery, carcinoma of the colon, rectum and anus, Crohn’s disease and ulcerative colitis, sphincter-saving surgery, re-operative abdominal surgery and colonoscopy. His research interests include various aspects of colorectal surgery, cost-efficiency in surgery and surgical education. 

Delaney earned his medical degree from University College Dublin Medical School. In 1992, he became a fellow of the Royal College of Surgeons in Ireland and earned his master’s degree in surgery in 1994. His doctorate degree is from the University of Pittsburgh. He holds the Victor W. Fazio, M.D., Endowed Chair in Colorectal Surgery.

Joseph Iannotti, M.D., Ph.D., who served as interim CEO and President for the Florida region since June of this year, will continue in his roles as Chief of Staff, and Chief Academic and Innovation Officer for the Cleveland Clinic Florida region. 

About Cleveland Clinic
Cleveland Clinic is a nonprofit multispecialty academic medical center that integrates clinical and hospital care with research and education. Located in Cleveland, Ohio, it was founded in 1921 by four renowned physicians with a vision of providing outstanding patient care based upon the principles of cooperation, compassion and innovation. Cleveland Clinic has pioneered many medical breakthroughs, including coronary artery bypass surgery and the first face transplant in the United States. U.S. News & World Report consistently names Cleveland Clinic as one of the nation’s best hospitals in its annual «America’s Best Hospitals» survey. Among Cleveland Clinic’s 67,554 employees worldwide are more than 4,520 salaried physicians and researchers, and 17,000 registered nurses and advanced practice providers, representing 140 medical specialties and subspecialties. Cleveland Clinic is a 6,026-bed health system that includes a 165-acre main campus near downtown Cleveland, 18 hospitals, more than 220 outpatient facilities, and locations in southeast Florida; Las Vegas, Nevada; Toronto, Canada; Abu Dhabi, UAE; and London, England. In 2019, there were 9.8 million total outpatient visits, 309,000 hospital admissions and observations, and 255,000 surgical cases throughout Cleveland Clinic’s health system. Patients came for treatment from every state and 185 countries. Visit us at clevelandclinic.org. Follow us at twitter.com/CCforMedia and twitter.com/ClevelandClinic. News and resources available at newsroom.clevelandclinic.org.

Contact:
Arlene Allen-Mitchell, 954.270.9666, allena@ccf.org 
Caroline Auger, 216.296.6012, augerc@ccf.org

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/1279620/Cleveland_Clinic_Florida___Conor_Delaney___CEO.jpg

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/730396/Cleveland_Clinic_Florida_Logo.jpg

SOURCE Cleveland Clinic Florida

Cleveland Clinic nombra a Conor Delaney, M.D., Ph.D., como Director Ejecutivo y Presidente de la Cleveland Clinic Región Florida

CLEVELAND, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cleveland Clinic ha nombrado a Conor Delaney, M.D., Ph.D., Presidente y Director Ejecutivo de la Región Florida de Cleveland Clinic, a partir del 15 de Octubre del 2020. 

<img id="prnejpg75e6left" title=" " border="0" alt=" " align="middle"…

CLEVELAND, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cleveland Clinic ha nombrado a Conor Delaney, M.D., Ph.D., Presidente y Director Ejecutivo de la Región Florida de Cleveland Clinic, a partir del 15 de Octubre del 2020. 

Delaney supervisará una región que incluye cinco hospitales, un centro de investigación de vanguardia y numerosos centros ambulatorios ubicados en cinco condados del sureste de Florida.

«Los logros y la experiencia de liderazgo del Dr. Delaney impulsarán aún más nuestra misión y ampliarán nuestras capacidades en toda Florida,» dice el Director Ejecutivo y Presidente de Cleveland Clinic, Tom Mihaljevic, MD. «Aporta una dedicación y un compromiso extraordinarios para brindar el más alto nivel de calidad y atención segura para nuestros pacientes.»

La región ha sido reconocida por brindar atención de calidad. Cleveland Clinic Weston Hospital fue nombrado el hospital número uno en el área metropolitana de Miami-Dade por tercer año consecutivo, según la clasificación anual 2020-2021 de los Mejores Hospitales de U.S. News and World Report. El Weston Hospital también empató en el quinto lugar como mejor hospital de Florida, mientras que Cleveland Clinic Indian River Hospital empató en el puesto 19 y Cleveland Clinic Martin Health empató en el puesto 28.

En Julio, el Centro de Investigación e Innovación de Cleveland Clinic Florida abrió en Port St. Lucie. Establecido en Noviembre del 2019, el nuevo centro promoverá la investigación traslacional innovadora, centrada en inmuno-oncología y enfermedades infecciosas, incluido el COVID-19.

«Estoy increíblemente emocionado de unirme al equipo de Cleveland Clinic Florida y contribuir a nuestra misión de brindar a los pacientes acceso a la atención de Cleveland Clinic, al mismo tiempo que ayudamos a desarrollar la investigación y la educación en toda la región,» dijo Delaney.

En el puesto actual de Delaney como Presidente del Instituto de Cirugía y Enfermedades Digestivas de la Clínica Cleveland (DDSI), él es responsable de los departamentos de Cirugía Colorrectal, Gastroenterología, Hepatología, Nutrición y Cirugía General en toda la Clínica Cleveland. El instituto incluye más de 240 médicos en plantilla, más de 80 proveedores de práctica avanzada y 140 residentes y becarios. El equipo realiza 48,000 casos quirúrgicos y 90,000 procedimientos endoscópicos por año.

DDSI es reconocida por la atención al paciente y el liderazgo académico, y gran parte del personal académico, departamentos y secciones son líderes nacionales e internacionales en sus campos. Clasificado entre los cuatro primeros en Gastroenterología y Cirugía Gastrointestinal por el U.S. News & World Report desde el 2003, el instituto es un líder mundialmente reconocido en el diagnóstico, tratamiento e innovación relacionados con enfermedades quirúrgicas y digestivas.

Delaney, cirujano colorrectal y profesor de cirugía con más de 30 años de experiencia en el cuidado de la salud, se unió a Cleveland Clinic en 1999 como becario. Comenzó su carrera en Cleveland Clinic en el 2000 como parte del personal clínico asociado.

Delaney ha recibido una serie de premios, becas y premios a lo largo de su carrera en formación, educación e investigación. Es miembro y se desempeña en los comités administrativos de muchas sociedades profesionales nacionales e internacionales, es miembro del consejo editorial de ocho revistas nacionales e internacionales, es el Ex-Presidente de la Sociedad Internacional de Cirugía Laparoscópica Colorrectal y la Asociación Quirúrgica del Medio Oeste, y es el Vicepresidente de la Sociedad Estadounidense de Cirujanos de Colon y Recto.

Delaney ha impartido más de 450 conferencias a nivel nacional e internacional y ha publicado 15 libros y 400 manuscritos originales, reseñas y capítulos relacionados con la educación quirúrgica, la cirugía del cáncer colorrectal, la cirugía colorrectal laparoscópica y la atención perioperatoria. Sus intereses clínicos incluyen cirugía colorrectal laparoscópica, carcinoma de colon, recto y ano, enfermedad de Crohn y colitis ulcerosa, cirugía para salvar esfínteres, cirugía abdominal re-operatoria y colonoscopia. Sus intereses de investigación incluyen varios aspectos de la cirugía colorrectal, la rentabilidad en cirugía y la educación quirúrgica.

Delaney obtuvo su título de médico en la University College Dublin Medical School. En 1992, se convirtió en miembro del Royal College of Surgeons de Irlanda y obtuvo su maestría en cirugía en 1994. Su doctorado es de la Universidad de Pittsburgh. Tiene la cátedra Victor W. Fazio, M.D., en Cirugía Colorrectal.

Joseph Iannotti, M.D., Ph.D., quien se desempeñó como Director Ejecutivo Interino y Presidente para la región de Florida desde junio de este año, continuará en sus funciones como Jefe de Personal y Director Académico y de Innovación de la región Florida de Cleveland Clinic.

Acerca de Cleveland Clinic
Cleveland Clinic es un centro médico académico multi especializado sin fines de lucro que integra la atención clínica y hospitalaria con la investigación y la educación. Ubicado en Cleveland, Ohio, fue fundado en 1921 por cuatro médicos de renombre con la visión de brindar una atención excepcional al paciente basada en los principios de cooperación, compasión e innovación. Cleveland Clinic ha sido pionera en muchos avances médicos, incluida la cirugía de bypass de arteria coronaria y el primer trasplante de cara en los Estados Unidos. El U.S. News & World Report constantemente nombra a Cleveland Clinic como uno de los mejores hospitales del país en su encuesta anual «America’s Best Hospitals». Entre los 67,554 empleados de Cleveland Clinic en todo el mundo hay más de 4,520 médicos e investigadores asalariados, y 17,000 enfermeras registradas y proveedores de práctica avanzada, que representan 140 especialidades y subespecialidades médicas. Cleveland Clinic es un sistema de salud de 6,026 camas que incluye un campus principal de 165 acres cerca del centro de Cleveland, 18 hospitales, más de 220 instalaciones para pacientes ambulatorios y ubicaciones en el sureste de Florida; Las Vegas, Nevada; Toronto, Canada; Abu Dhabi, Emiratos Árabes Unidos; y Londres, Inglaterra. En el 2019, hubo un total de 9.8 millones de visitas ambulatorias, 309,000 admisiones y observaciones hospitalarias y 255,000 casos quirúrgicos en todo el sistema de salud de Cleveland Clinic. Los pacientes vinieron para recibir tratamiento desde todos los estados y desde 185 países. Visítenos en clevelandclinic.org. Síganos en twitter.com/CCforMedia y twitter.com/ClevelandClinic. Noticias y recursos disponibles en newsroom.clevelandclinic.org.

Contacto:
Arlene Allen-Mitchell, 954.270.9666, allena@ccf.org 
Caroline Auger, 216.296.6012, augerc@ccf.org

Foto – https://mma.prnewswire.com/media/1279620/Cleveland_Clinic_Florida___Conor_Delaney___CEO.jpg

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/730396/Cleveland_Clinic_Florida_Logo.jpg

FUENTE Cleveland Clinic Florida

Cleveland Clinic nombra a Conor Delaney, M.D., Ph.D., como Director Ejecutivo y Presidente de la Cleveland Clinic Región Florida

CLEVELAND, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cleveland Clinic ha nombrado a Conor Delaney, M.D., Ph.D., Presidente y Director Ejecutivo de la Región Florida de Cleveland Clinic, a partir del 15 de Octubre del 2020. 

<img id="prnejpg75e6left" title=" " border="0" alt=" " align="middle"…

CLEVELAND, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cleveland Clinic ha nombrado a Conor Delaney, M.D., Ph.D., Presidente y Director Ejecutivo de la Región Florida de Cleveland Clinic, a partir del 15 de Octubre del 2020. 

Delaney supervisará una región que incluye cinco hospitales, un centro de investigación de vanguardia y numerosos centros ambulatorios ubicados en cinco condados del sureste de Florida.

«Los logros y la experiencia de liderazgo del Dr. Delaney impulsarán aún más nuestra misión y ampliarán nuestras capacidades en toda Florida,» dice el Director Ejecutivo y Presidente de Cleveland Clinic, Tom Mihaljevic, MD. «Aporta una dedicación y un compromiso extraordinarios para brindar el más alto nivel de calidad y atención segura para nuestros pacientes.»

La región ha sido reconocida por brindar atención de calidad. Cleveland Clinic Weston Hospital fue nombrado el hospital número uno en el área metropolitana de Miami-Dade por tercer año consecutivo, según la clasificación anual 2020-2021 de los Mejores Hospitales de U.S. News and World Report. El Weston Hospital también empató en el quinto lugar como mejor hospital de Florida, mientras que Cleveland Clinic Indian River Hospital empató en el puesto 19 y Cleveland Clinic Martin Health empató en el puesto 28.

En Julio, el Centro de Investigación e Innovación de Cleveland Clinic Florida abrió en Port St. Lucie. Establecido en Noviembre del 2019, el nuevo centro promoverá la investigación traslacional innovadora, centrada en inmuno-oncología y enfermedades infecciosas, incluido el COVID-19.

«Estoy increíblemente emocionado de unirme al equipo de Cleveland Clinic Florida y contribuir a nuestra misión de brindar a los pacientes acceso a la atención de Cleveland Clinic, al mismo tiempo que ayudamos a desarrollar la investigación y la educación en toda la región,» dijo Delaney.

En el puesto actual de Delaney como Presidente del Instituto de Cirugía y Enfermedades Digestivas de la Clínica Cleveland (DDSI), él es responsable de los departamentos de Cirugía Colorrectal, Gastroenterología, Hepatología, Nutrición y Cirugía General en toda la Clínica Cleveland. El instituto incluye más de 240 médicos en plantilla, más de 80 proveedores de práctica avanzada y 140 residentes y becarios. El equipo realiza 48,000 casos quirúrgicos y 90,000 procedimientos endoscópicos por año.

DDSI es reconocida por la atención al paciente y el liderazgo académico, y gran parte del personal académico, departamentos y secciones son líderes nacionales e internacionales en sus campos. Clasificado entre los cuatro primeros en Gastroenterología y Cirugía Gastrointestinal por el U.S. News & World Report desde el 2003, el instituto es un líder mundialmente reconocido en el diagnóstico, tratamiento e innovación relacionados con enfermedades quirúrgicas y digestivas.

Delaney, cirujano colorrectal y profesor de cirugía con más de 30 años de experiencia en el cuidado de la salud, se unió a Cleveland Clinic en 1999 como becario. Comenzó su carrera en Cleveland Clinic en el 2000 como parte del personal clínico asociado.

Delaney ha recibido una serie de premios, becas y premios a lo largo de su carrera en formación, educación e investigación. Es miembro y se desempeña en los comités administrativos de muchas sociedades profesionales nacionales e internacionales, es miembro del consejo editorial de ocho revistas nacionales e internacionales, es el Ex-Presidente de la Sociedad Internacional de Cirugía Laparoscópica Colorrectal y la Asociación Quirúrgica del Medio Oeste, y es el Vicepresidente de la Sociedad Estadounidense de Cirujanos de Colon y Recto.

Delaney ha impartido más de 450 conferencias a nivel nacional e internacional y ha publicado 15 libros y 400 manuscritos originales, reseñas y capítulos relacionados con la educación quirúrgica, la cirugía del cáncer colorrectal, la cirugía colorrectal laparoscópica y la atención perioperatoria. Sus intereses clínicos incluyen cirugía colorrectal laparoscópica, carcinoma de colon, recto y ano, enfermedad de Crohn y colitis ulcerosa, cirugía para salvar esfínteres, cirugía abdominal re-operatoria y colonoscopia. Sus intereses de investigación incluyen varios aspectos de la cirugía colorrectal, la rentabilidad en cirugía y la educación quirúrgica.

Delaney obtuvo su título de médico en la University College Dublin Medical School. En 1992, se convirtió en miembro del Royal College of Surgeons de Irlanda y obtuvo su maestría en cirugía en 1994. Su doctorado es de la Universidad de Pittsburgh. Tiene la cátedra Victor W. Fazio, M.D., en Cirugía Colorrectal.

Joseph Iannotti, M.D., Ph.D., quien se desempeñó como Director Ejecutivo Interino y Presidente para la región de Florida desde junio de este año, continuará en sus funciones como Jefe de Personal y Director Académico y de Innovación de la región Florida de Cleveland Clinic.

Acerca de Cleveland Clinic
Cleveland Clinic es un centro médico académico multi especializado sin fines de lucro que integra la atención clínica y hospitalaria con la investigación y la educación. Ubicado en Cleveland, Ohio, fue fundado en 1921 por cuatro médicos de renombre con la visión de brindar una atención excepcional al paciente basada en los principios de cooperación, compasión e innovación. Cleveland Clinic ha sido pionera en muchos avances médicos, incluida la cirugía de bypass de arteria coronaria y el primer trasplante de cara en los Estados Unidos. El U.S. News & World Report constantemente nombra a Cleveland Clinic como uno de los mejores hospitales del país en su encuesta anual «America’s Best Hospitals». Entre los 67,554 empleados de Cleveland Clinic en todo el mundo hay más de 4,520 médicos e investigadores asalariados, y 17,000 enfermeras registradas y proveedores de práctica avanzada, que representan 140 especialidades y subespecialidades médicas. Cleveland Clinic es un sistema de salud de 6,026 camas que incluye un campus principal de 165 acres cerca del centro de Cleveland, 18 hospitales, más de 220 instalaciones para pacientes ambulatorios y ubicaciones en el sureste de Florida; Las Vegas, Nevada; Toronto, Canada; Abu Dhabi, Emiratos Árabes Unidos; y Londres, Inglaterra. En el 2019, hubo un total de 9.8 millones de visitas ambulatorias, 309,000 admisiones y observaciones hospitalarias y 255,000 casos quirúrgicos en todo el sistema de salud de Cleveland Clinic. Los pacientes vinieron para recibir tratamiento desde todos los estados y desde 185 países. Visítenos en clevelandclinic.org. Síganos en twitter.com/CCforMedia y twitter.com/ClevelandClinic. Noticias y recursos disponibles en newsroom.clevelandclinic.org.

Contacto:
Arlene Allen-Mitchell, 954.270.9666, allena@ccf.org 
Caroline Auger, 216.296.6012, augerc@ccf.org

Foto – https://mma.prnewswire.com/media/1279620/Cleveland_Clinic_Florida___Conor_Delaney___CEO.jpg

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/730396/Cleveland_Clinic_Florida_Logo.jpg

FUENTE Cleveland Clinic Florida

Wearable Technology Could Prevent COVID-19 Complications And Death For People Recovering At Home

NEW YORK, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — A new study at Montefiore Health System and <span…

NEW YORK, Sept. 23, 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — A new study at Montefiore Health System and Albert Einstein College of Medicine will compare the outcomes of people with COVID-19 who are monitored at home by wearable technology, to people who receive standard outpatient care. The investigators hope to determine if Remote Patient Monitoring (RPM) can be used successfully to track symptoms and flag people at risk for getting severely ill, and why.

Montefiore

Jonathan D. Leff, M.D., FASE, vice chair, Faculty & Academic Affairs and chief, Cardiothoracic Anesthesiology, Montefiore and professor of anesthesiology and of cardiovascular & thoracic surgery, Einstein, is leading the study, which will include 150 people being monitored remotely by a team of medical professionals.

The team will keep a constant eye on participants’ health status in real-time, including heart rate, blood pressure, oxygen levels and temperature, all while watching for any signs of deterioration. Researchers will also enroll 150 people who get standard outpatient care, which consists of self-monitoring and follow-up phone calls from providers. The outcomes of the two groups will then be compared.

«We know that the majority of people with COVID-19 fare well recovering at home,» said Dr. Leff. «However, some people may not be comfortable managing their own symptoms or may not notice when their condition gets worse. Our study will help identify abnormal vital signs associated with declining health and hopefully prevent the development of life-threatening complications before it’s too late.»

To monitor participants, researchers are partnering with doctors, nurse practitioners, physician assistants, nurses and wellness coaches at MonitorMe, a telehealth provider with experience managing complex care patients. People in the RPM group will be monitored 24 hours a day by the team, and will keep a daily diary of their symptoms, including cough and difficulty breathing. People being monitored have access to real-time support, they can consult a provider immediately and be admitted directly to the hospital, if necessary.

After patient data has been collected and the study is complete, the investigators will partner with Montefiore & Einstein’s Center for Health Data Innovations to build an algorithm that will predict which COVID-19 patients with mild or moderate disease are at risk for developing severe complications. This tool could potentially be used to identify people who would benefit from early intervention and enhanced treatment.

«While the COVID-positive testing rate in New York is around 1% right now, we can’t predict if there will be an uptick in cases during flu season,» said co-investigator Singh Nair, M.D., director, Anesthesiology Clinical Research Studies, Montefiore and assistant professor of anesthesiology, Einstein. «Our goal is to determine if wearable technologies can play a role in improving care outside the hospital and pinpoint who is most likely to suffer from COVID-19 complications. By doing so, we can be smarter about how we deploy resources and deliver the most informed care.»

About Montefiore Health System

Montefiore Health System is one of New York’s premier academic health systems and is a recognized leader in providing exceptional quality and personalized, accountable care to approximately three million people in communities across the Bronx, Westchester and the Hudson Valley. It is comprised of 11 hospitals, including the Children’s Hospital at Montefiore, Burke Rehabilitation Hospital and more than 200 outpatient ambulatory care sites. The advanced clinical and translational research at its medical school, Albert Einstein College of Medicine, directly informs patient care and improves outcomes. From the Montefiore-Einstein Centers of Excellence in cancer, cardiology and vascular care, pediatrics, and transplantation, to its preeminent school-based health program, Montefiore is a fully integrated healthcare delivery system providing coordinated, comprehensive care to patients and their families. For more information please visit www.montefiore.org. Follow us on Twitter and view us on Facebook and YouTube.

About Albert Einstein College of Medicine

Albert Einstein College of Medicine is one of the nation’s premier centers for research, medical education and clinical investigation. During the 2019-20 academic year, Einstein is home to 724 M.D. students, 158 Ph.D. students, 106 students in the combined M.D./Ph.D. program, and 265 postdoctoral research fellows. The College of Medicine has more than 1,800 full-time faculty members located on the main campus and at its clinical affiliates. In 2019, Einstein received more than $178 million in awards from the National Institutes of Health (NIH). This includes the funding of major research centers at Einstein in aging, intellectual development disorders, diabetes, cancer, clinical and translational research, liver disease, and AIDS. Other areas where the College of Medicine is concentrating its efforts include developmental brain research, neuroscience, cardiac disease, and initiatives to reduce and eliminate ethnic and racial health disparities. Its partnership with Montefiore, the University Hospital and academic medical center for Einstein, advances clinical and translational research to accelerate the pace at which new discoveries become the treatments and therapies that benefit patients. Einstein runs one of the largest residency and fellowship training programs in the medical and dental professions in the United States through Montefiore and an affiliation network involving hospitals and medical centers in the Bronx, Brooklyn and on Long Island. For more information, please visit www.einstein.yu.edu, read our blog, follow us on Twitter, like us on Facebook, and view us on YouTube.

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/675671/Montefiore_Logo.jpg  

SOURCE Montefiore Health System; Albert Einstein College of Medicine

Las tecnologías portátiles podrían prevenir complicaciones derivadas del COVID-19 y muertes de personas que se recuperan en casa

Un nuevo estudio en Montefiore se marca el objetivo de identificar a quién se puede cuidar en casa y quién se beneficiaría de la atención hospitalaria

NUEVA YORK, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Un nuevo estudio del <a target="_blank"…

Un nuevo estudio en Montefiore se marca el objetivo de identificar a quién se puede cuidar en casa y quién se beneficiaría de la atención hospitalaria

NUEVA YORK, 23 de septiembre de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Un nuevo estudio del Montefiore Health System y del Albert Einstein College of Medicine contrastará los resultados de las personas con COVID-19 monitorizadas en casa mediante tecnología portátil con aquellas que reciban atención ambulatoria estándar. Los investigadores tratarán de determinar si la Monitorización Remota de Pacientes (MRP) puede usarse para hacer un seguimiento de los síntomas e identificar rápidamente quién está en riesgo de ponerse muy grave y por qué.

Montefiore

El estudio incluirá a 150 personas que serán monitorizadas de forma remota por un equipo de profesionales médicos liderado por el doctor Jonathan D. Leff, MD, Miembro de la Sociedad Americana de Ecocardiografía (FASE), Vice Chair de Profesorado y Asuntos Académicos y Jefe de Anestesiología Cardiotorácica de Montefiore y Profesor de Anestesiología y Cirugía Cardiovascular y Torácica.

El equipo vigilará de cerca las constantes de salud del paciente en tiempo real, incluyendo la frecuencia cardíaca, presión arterial, niveles de oxígeno y temperatura, y estará atento a cualquier señal de deterioro. Los investigadores incorporarán al estudio a 150 personas que obtendrán atención de salud estándar consistente en la automonitorización, por un lado, y en llamadas de seguimiento por parte de los doctores. A continuación se comparán los resultados de ambos grupos.

«Sabemos que la mayoría de las personas con COVID-19 se recuperan bien en casa», dice el doctor Leff. «Sin embargo, hay personas a quienes incomoda tener que controlar sus propios síntomas y [también] otras cuyos síntomas podrían empeorar y no darse cuenta de ello. Nuestro estudio contribuirá a identificar constantes vitales anormales que apunten a un deterioro de la salud y esperamos que nos ayuden a prevenir e desarrollo de complicaciones muy graves antes de que sea demasiado tarde.

Para monitorizar a los participantes, los investigadores trabajarán conjuntamente con médicos, enfermeras prácticas, auxiliares médicos, enfermeras y mentores de bienestar (wellness coaches) a través de MonitorMe, un proveedor de telesalud con experiencia en el manejo de pacientes que requieren atención médica compleja. Los integrantes del grupo MRP serán monitorizados por el equipo las 24 horas del día, que llevará un diario de sus toses y dificultades respiratorias, entre otros síntomas. Las personas monitorizadas tendrán acceso a apoyo médico en tiempo real, podrán hablar con el médico en cualquier momento y en caso necesario serán ingresados en el hospital.

Una vez recopilados los datos del paciente, y en cuanto el estudio haya concluido, los investigadores trabajarán con el Centro Montefiore Einstein de Innovación en Datos Médicos  en el desarrollo de un algoritmo que permita predecir qué pacientes de COVID-19 con síntomas leves o moderados están en riesgo de desarrollar complicaciones graves. De lo que se trata es de desarrollar un instrumento que permita identificar a aquellas personas que podrían beneficiarse de una intervención temprana mediante un tratamiento más exhaustivo.

«Aunque la tasa de pruebas positivas para COVID en Nueva York es de alrededor del 1% no podemos predecir si habrá un aumento de casos durante la temporada de gripe», dice el coinvestigador Singh Nair, MD, Director de Estudios de Investigación Clínica de Anestesiología de Montefiore y Profesor Adjunto de anestesiología en Einstein. «Nuestro objetivo es determinar si las tecnologías portátiles pueden desempeñar un papel en la mejora de la atención extrahospitalaria e identificar quién tiene más probabilidades de sufrir complicaciones derivadas del COVID-19. Así podremos tomar decisiones más inteligentes a la hora de asignar recursos y administrar asistencia médica de la manera más informada posible.

Sobre el Montefiore Health System
El Montefiore Health System es uno de los principales sistemas de salud académicos de Nueva York y es un líder reconocido en la prestación de atención médica personalizada de calidad excepcional, y responsable de aproximadamente tres millones de personas en comunidades del Bronx, Westchester y el Hudson ValleyConsta de 11 hospitales, incluido el Children’s Hospital at Montefiore, el Burke Rehabilitation Hospital y más de 200 centros de atención ambulatoria. La investigación clínica y traslacional avanzada de su escuela de medicina, el Albert Einstein College of Medicine, recae directamente en la atención al paciente y mejora los resultados. Desde los Centros de Excelencia Montefiore-Einstein en cáncer, cardiología y cuidados vasculares, pediatría y trasplantes, hasta su destacado programa de salud escolar, Montefiore es un sistema de atención médica totalmente integrado que da servicios médicos integrales y coordinados tanto a los pacientes como a sus familias. Más información en www.montefiore.org. Síganos en Twitter y visítenos en Facebook y YouTube.

Acerca del Albert Einstein College of Medicine

El Albert Einstein College of Medicine es uno de los principales centros de investigación, educación médica e investigación clínica del país. Durante el año académico 2019-2020, Einstein acogió a 724 estudiantes de medicina, 158 estudiantes de doctorado, 106 estudiantes del programa mixto MD/Ph.D y 265 becados de investigación posdoctoral. El Albert Einstein College of Medicine tiene un profesorado de 1,800 miembros a tiempo completo distribuidos en el campus principal y en sus filiales clínicas. En 2019, esta institución académica recibió más de $178 millones en becas por parte del Instituto Nacional de la Salud (NIH en sus siglas en inglés). Esta cantidad cubre la financiación de los principales centros de investigación de Einstein dedicados al estudio del envejecimiento, a trastornos del desarrollo intelectual, la diabetes, el cáncer, la investigación clínica y traslacional, la enfermedad hepática y el SIDA. Este centro también centra sus esfuerzos en la investigación del desarrollo cerebral, la neurociencia y las enfermedades cardíacas, así como en iniciativas para reducir y eliminar las disparidades étnicas y raciales en la prestación de salud. Su asociación con Montefiore, el Hospital Universitario y el centro médico académico de Einstein, impulsan la investigación clínica y traslacional para acelerar el ritmo al que los nuevos descubrimientos se convierten en tratamientos y terapias con un impacto real en los pacientes. Einstein dirige uno de los programas de capacitación de residencia y becas más importantes de la profesión médica y dental de todos Estados Unidos; y lo hace a través tanto de Montefiore como de una red de filiales compuesta por hospitales y centros médicos del Bronx, Brooklyn y Long Island. Si desea más información, por favor visite www.einstein.yu.edu, lea nuestro Blog, síganos en Twitter, gústenos en Facebook, y véanos en YouTube.

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/675671/Montefiore_Logo.jpg

FUENTE Montefiore Health System; Albert Einstein College of Medicine